优+服务学院|中建物业首期秩序线条入职培训圆满结课

浏览次数：     2021-08-13

7月22日至7月23日，中建物业“优+服务学院”秩序线条首期新员工入职培训班在优加服务学院成功举行。本次培训全程为军事化管理，从业务知识、岗位职责、实操演练和岗位规范展开培训和考核。参加考核的员工为入职三个月内的秩序员，包括线上63人，线下62人，一共135人参与。

  一、领导致辞寄期冀


 
培训开始，公司副总经理兼安全总监李海军开班讲话做出要求和工作部署：
 
一是新入职员工要在此次培训活动中提升专业技能和业务水平；
二是强调终身学习的重要性，希望大家能跟上公司发展速度和要求；
三是阐述了服务学院的规划要求和目标，以及人才的需求；四是希望学员要结合实操和理论学习，提升综合素质。最后祝愿此次培训圆满开展，全体学员能有所收获。
体能训练健体魄
       
一日之计在于晨，全体学员七点后晨操拉练、站军姿、打军体拳、车岗指令和操作，训练过程中需要全体学员做到令行禁止、按照标准和口号做出反应。学员们在大汗淋漓中不断训练，规范行为和标准，为日后履职上岗打下基础。
      
二、实操操作提专业
      
结合岗位要求，新入职秩序员工分别：认识消防综合系统设施设备，掌握消防器材的操作要点；模拟交接班的资料交接和行为规范，掌握岗位操作标准和要求；演示监控设备的操作要点和要求，掌握日常防范标准和要求；全面提升员工专业技能。


       
三、综合课程强理论
       
为帮助公司新入职员工迅速融入公司和业务，培训讲师从多个方面进行了理论授课：公司企业文化、品牌发展理念、薪酬福利待遇、职业发展通道、秩序线条规章制度、日常行为考核标准、明源系统使用等。课程中，各培训老师结合案例，将理论阐述，学员积极提出问题和思考，进行探讨和沟通，增强理论学习。


       
四、结班考核有标准
       
在进行体能锻炼、岗位实操、理论学习后，结合岗位需求和培训内容，对此次的学习进行了检验。理论考试包含岗位职责、操作标准、企业文化、工作要点；实操考试主要为设备操作、行为规范、业务流程。同时考核成绩和 综合排名也将决定入职员工转正考核。


       
最终此次优加服务培训圆满结束，培训考核不是终点，只是起点。经过此次培训的学员将结合学习，将所学、所思、所想融入到工作当中，做好岗位标化和日常工作品质保障，为守护业主和小区安全做好保障，助力公司品质提升，同时优加服务学院在未来也会不断加强各层级、各线条的专业培训，打造专业人才梯队助力公司高质、高效发展。